惊天丑闻！OpenAI档案曝光，奥特曼捏造YC董事长身份，虚伪真面目被揭穿

今天，OpenAI发生了不少大事。

比如就在深夜，他们放出了官方博客第一集，奥特曼亲自出镜，透露了GPT-5发布时间——今年夏天。

果然，五花八门的大模型命名，不仅让用户们极为困扰，连OpenAI团队自己都十分纠结。

奥特曼表示，随着模型复杂度增加和持续训练，未来模型版本的界限将变得模糊，甚至可能不会再有明确的版本号。

访谈中还有另外两大亮点，一是他承认，目前模型虽然强大，但尚未达到AGI标准。

而第二点，就是当主持人问到，人们是否能区分GPT-5和优秀的GPT-4.5时，奥特曼犹豫了一下，然后说可能分不出来。

而更为炸裂的是，几乎就在同时，一个名为「The OpenAI Files」的神秘文件，刚刚在网上曝光了！

这份报告有50多页，长达万字，包含各种公开信、企业披露文件、法律诉讼等原始资料。

里面透露了不少爆炸级的内容，再一次撕开奥特曼的虚伪真面目。

有人总结出，文档中揭示的奥特曼几大劣行，简直令人发指。

比如，他多年来一直在提交给美国证券交易委员会 (SEC) 的文件中将自己列为 Y Combinator董事长，而这完全是捏造的？

另外，尽管他向国会声称自己没有OpenAI股份，但却通过红杉资本和YC基金间接持有OpenAI股份。

此外，他投资的公司，已经超过了80多家，包括Reddit、Stripe、Rain AI等这些和OpenAI有业务往来的公司，涉嫌利益输送。

诸如此类的谎言，还有很多个。

而在奥特曼的种种暗渡陈仓的操控下，OpenAI只是保持着一个「非营利控制」的空壳，董事会已经被最大程度架空，实际权力早已到了投资者手上。「最大100倍的投资回报上限」，也正被取消。

下面让我们仔细看一下这份档案，究竟透露了哪些重磅消息。

奥特曼撒过的谎，罄竹难书

这份文件是由两个非营利科技监督组织「The Midas Project」「The Tech Oversight Project」所整理。

Midas Project由美国三位资深战略传播专家所成立，而Tech Oversight Projec则由志愿者组成，希望通过立法制衡科技巨头。

他们详细总结了OpenAI从非营利实验室向AI巨头转型的经历，号称是「迄今为止最全面的公开记录的有关 OpenAI 的治理实践、领导诚信和组织文化的关注点的集合」。

其实此前，奥特曼千人千面的人设，就已经被华人记者Karen Hao揭穿。这次，我们看到是另一个角度的更立体更丰富的素材。

关于奥特曼在OpenAI犯下的种种劣行，这份文档是这样总结的。

1. 虚构YC董事长身份.

多年来，奥特曼在提交给SEC的文件中一直声称自己是YC董事长，结果，这个身份竟然是他自己给的？

如文档所言，事情真相是这样的。

为了顺利退出YC，奥特曼提议自己从总裁转任董事长。然后他先斩后奏，预先在公司的网站上发了一篇公告，宣布了这一变动。

但是，YC的合伙人们可从未同意这一点，随后，这个公告也从网站上删除了。

不过尽管如此，奥特曼仍然继续在SEC文件中将自己列为董事长，尽管他从未担任过这一职位。

2. 偷偷将OpenAI的利润上限修改为每年增加20%。

按照这个速度，40年内OpenAI的利润上限就将超过100万亿美元。

而这一变更，从未被披露。OpenAI继续因「封顶利润」结构而大受赞誉。

3. 尽管向国会声称自己「在OpenAI没有任何股权」，但奥特曼却通过红杉和YC基金间接持有OpenAI的股份。

4. 奥特曼拥有Reddit 7.5%的股份。因此，当Reddit宣布与OpenAI合作时，他的净资产直接暴涨至5000万美元。

并且，奥特曼还投资了Rain AI，随后，OpenAI就签署了一份向他们购买价值5100万美元芯片的意向书。

好家伙，这是全部闭环了？

5. 在重组后的公司，奥特曼可能获得大约200亿美元的7%股份。

6. 奥特曼否认了关于「股权追回条款」的事情，具体来说，就是如果离职员工被发现批评OpenAI，就必须归还自己的大额股权。

但Vox发现，奥特曼不仅知道，还在2023年4月亲自签署了这些文件！甚至保密协议中明确禁止员工承认这份条款存在。

7. 奥特曼个人拥有OpenAI创业基金，但多年未向董事会披露这一情况。双标的是，奥特曼要求每当董事会成员与员工交谈时都必须告知他。

8. 在奥特曼待过的第一家初创公司Loopt，资深员工就曾两次试图让董事会赶走他，原因是「爱说谎，行为混乱」。

9. 多位OpenAI高管，都向董事会上报过关于奥特曼这个人的负面反馈。

比如前首席研究员Ilya表示，「我不认为Sam应该是那个掌控AGI按钮的人」，并且向董事会提交了一份包含各种聊天截图证据的PDF。

前CTO Mira Murati说过，「如果是Sam带领我们走向AGI，我会很不舒服」。

甚至Amodei兄妹都发现，奥特曼的管理策略就是PUA和心理虐待。

他的张口胡来，对不同人说不同话，也是出了名的。比如他会告诉董事会成员，其他成员希望某人被解雇，但其他人一对才发现，根本没有人这样说。

10. 对待外界，奥特曼同样有好几副面孔。

比如他在公开支持AI监管的同时，还在到处游说，目的是削弱欧盟的《人工智能法案》。

然后到了2025年，他又完全改变了立场，称自己曾经倡导的政府批准是「一场灾难」。如今，OpenAI 甚至在尚未出台任何联邦监管措施之前，就主张联邦法律应凌驾于所有州级AI安全法规之上。

四大关键发现，揭穿奥特曼帝国真面目

在这份报告中，两大机构通过调查，发现了四个主要问题，分别涉及OpenAI的重组、CEO的诚信、透明性与安全性，以及利益冲突。

OpenAI重组

在公司架构重组上，调查有三大主要发现。

OpenAI计划取消投资者收益限制

OpenAI曾将投资者收益上限设定为100倍，以确保如果公司成功构建出能够取代所有人类劳动的人工智能，收益将回馈人类。如今，他们宣布了取消该上限的计划。

OpenAI将自己描述成在可能削弱非营利组织权力的同时，保留非营利组织控制权的机构

虽然OpenAI声称已改变了放弃非营利组织控制权的决定，但调查表明，非营利组织的董事会已经不再拥有权力，让OpenAI履行最初使命。

投资者向OpenAI施压，要求其进行结构性变革

OpenAI承认，做出这些变革是为了安抚那些以结构性改革为融资条件的投资者，包括允许无限回报——而这正是OpenAI最初竭力避免的。

下面两张图，反映了OpenAI的利润上限变化，以及监管变化。

下面这张公司结构图，是根据近期法庭文件和第三方报告综合得出的最佳推测。

到目前为止，这家营利性子公司一直采用「利润上限」模式运营，该模式限制了投资者和员工的财务回报。

但是马上，利润上限即将被彻底废除（理论上允许投资者获得无限回报），OpenAI的首要使命也将被取消。

CEO诚信

奥特曼执掌的三家大公司中，资深员工都曾试图罢免他

奥特曼第一家创业公司的资深员工曾两次敦促董事会以“欺骗和混乱”行为为由罢免他的CEO职务；而在YC，他也被迫离职，被指控旷工和优先考虑个人中饱私囊。

奥特曼声称对强迫员工签署极其严格的保密协议的计划一无所知

实际上，他签署了文件。

奥特曼多次向董事会成员撒谎

例如，奥特曼声称法律团队已经批准了一项安全流程豁免，但事实并非如此。

透明度与安全性

OpenAI强迫员工签署高度限制性的保密协议，威胁他们的既得股权

如果前OpenAI员工他们批评公司，即使在辞职后，也会失去所有既得股权。

OpenAI加快了安全评估流程

为了满足产品期限，他们加快了AI模型的安全评估，并大幅削减了用于安全测试的时间和资源。

OpenAI内部鲁莽和保密的文化

OpenAI员工指责该公司没有履行承诺，并系统地阻止员工提出担忧。

利益冲突

OpenAI的非营利董事会存在多个看似未解决的利益冲突

虽然OpenAI将「独立」董事定义为没有OpenAI股权的董事，但董事会似乎忽视了成员对受益于OpenAI合作伙伴关系的公司进行外部投资所带来的冲突。

CEO奥特曼淡化了他在OpenAI的经济利益

尽管曾声称在OpenAI中没有个人经济利益，但他16亿美元净资产的大部分都分散在对OpenAI 合作伙伴的投资中，包括Retro Biosciences和Rewind AI，这些合作伙伴将从公司的持续增长中受益。

关键重组决策暂无回避声明

尽管存在利益冲突，OpenAI在是否进行重组并取消利润上限这一关键决策上，尚未宣布有任何董事会成员回避表决。该决策可能释放数十亿美元的新投资。

现在，截至2025年，奥特曼已经投资了80多家公司，这些公司和OpenAI存在着或明或暗的利益关联，已经构成了一个庞大的帝国。

OpenAI档案的项目负责人Tyler Johnston则表示，他们是在搭建一个历史对照平台，展示OpenAI从昔到今的变化。

评判权，则完全交给公众。

参考资料：

https://www.openaifiles.org/https://x.com/robertwiblin/status/1935353770981884022

文章来自微信公众号 “ 新智元 ”